Gender Equality 

Tech Hub 

El Gender Equality Tech Hub (GETHub) es una iniciativa 
público-privada que pretende agrupar a las empresas de Barcelona comprometidas con la equidad de género en el ámbito tecnológico para impulsar y desarrollar medidas concretas que reduzcan la brecha de género en el sector. 


El objetivo del GETH es lograr organizaciones con un mayor número de mujeres trabajando en cargos técnicos y de liderazgo, en entornos que realmente garanticen la equidad de género.

Únete al GETHub

El GETHub está impulsado por el Ayuntamiento de Barcelona y coordinado por allwomen.tech

¿Qué es el Gender Equality Tech Hub?

El Hub de empresas tecnológicas de Barcelona 
comprometidas con la equidad de género. 
 

Por qué un Gender Equality Tech Hub en Barcelona

Contamos con 
tan solo un 29% 
de mujeres en 
el sector digital.

Las mujeres especialistas TIC contratadas solo representan 
el 
19.5%

Barcelona, 
ciudad 
tecnológica 
e inclusiva. 

Criterios de participación en el GETHub

El Gender Equality Tech Hub está abierto a toda empresa con sede en el área metropolitana de Barcelona o alrededores con un compromiso real con la equidad de género, que esté dispuesta a trabajar para reducir la brecha de género dedicando presupuestos y recursos humanos con capacidad de decisión. 

Sin cuotas ni costes por participar.

Qué implica participar 
en el GETHub 

2. Invertir

 Destinar recursos  concretos para avanzar por la equidad de género en el sector tech.

3. Actuar

Llevar a cabo acciones concretas por la equidad de género durante 
el año 2022

1. Cocrear

 Participar en un grupo de trabajo
entre empresas implicadas con la equidad de género.

Qué proponemos 
desde el GETHub 

Desde el GETHub proponemos trabajar en las siguientes líneas, que pretenden profundizar e incluso ir más allá de los Planes de Igualdad de las empresas:

Autodiagnóstico.
Detección y erradicación de sesgos de género.
Masculinidades.
Honestidad y transparencia.
Liderazgo femenino.
Mentoring de mujeres, para mujeres.
Bring parents back.
Branding y Marketing inclusivos.

Políticas de acción positiva.
Protocolos para abordar la violencia de género.
Selección de talento inclusiva.
Contratación de proveedoras.
Formación women-first.
Inversión en proyectos de impacto.
Oficinas inclusivas.
Políticas de conciliación.

Ya forman parte del GETHub

Si estás interesado/a en que tu organización forme parte del GETHub, rellena el siguiente formulario y te contactaremos para ofrecerte más detalles.

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